中国农业大学研究室通知公告关于研究室科级及以下管理服务岗位及聘任工作安排的通知

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关于研究室科级及以下管理服务岗位及聘任工作安排的通知

日期：2020-10-15　　访问次数:　　字号：[ 大中小 ]

根据《中国农业大学二级单位内设机构及管理服务岗位设置暂行规定》等有关文件精神，以及《中国农业大学2020年管理服务岗位设置与聘任实施方案》的具体要求，现就研究室科级及以下管理服务岗位聘任工作安排通知如下：

一、岗位聘任范围

全校所有科级及以下在岗管理人员都可申请研究室管理服务岗位。

二、岗位聘任要求及时间安排

1.岗位设置：

按照学校人事处核定，研究室科级及以下管理岗位为4个，均为事业编制。岗位说明书见附件1。

2.岗位聘任：

（1）坚持人岗匹配、公开公正、平等竞争、双向选择的原则。

（2）新入职人员未满一个聘用合同期（五年）的原则上按原岗位聘任。

（3）鼓励轮岗交流，在同一岗位连续工作两个及以上聘期的人员原则上应交流换岗（专业性强的岗位除外）；在单位间、单位内部不同岗位间均可交流。

（4）专职辅导员（专职组织员）聘任管理服务岗位的，均须经党委学生工作部（党委组织部）、原聘任单位、拟聘任单位研究同意，方可按规定参加相应岗位聘任。

3.聘任期限

本次管理服务岗位聘任期限为四年（2020年9月至2024年8月）。在聘期内达到法定退休年龄的，按国家规定办理退休手续。

4.申请程序

（1）10月15-20日：申报研究室管理服务岗人员填写《科级及以下管理人员聘任报名表》（附件2）于10月20日下午17:00前将电子版发至邮箱dwyjsh@cau.edu.cn。

（2）10月21-25日：研究室聘任考核小组对应聘人员进行资格审查，根据申报实际情况组织实施本单位聘任工作，公开竞聘形式另行通知。

（3）10月26-27日：通过竞聘人员填写《科级及以下管理人员聘任审批表》（附件3），纸质版提交至东区主楼501办公室。

（4）10月27-30日：学校根据岗位聘任情况组织落聘人员的第二轮聘任。

（5）10月31日以后：学校审定、公示、发文聘任。

其他未尽事宜，均以学校相关文件为准。

联系人：韩晓燕

联系电话：62736957

邮箱：dwyjsh@cau.edu.cn